Monday, 7 October 2013

Steps to Develop Backward States to prepare India as a Global Leader by 2050…

Our so called backward states produce the master brains but lack of opportunities 
a huge mass come out of the states to fulfil their dreams.

Your geographical location is not an important factor. Increasing numbers of 
well-paid jobs are being bagged by candidates from small towns, semi-urban 
areas and even the countryside. The ever-changing demands of the job market 
and unanticipated technological breakthroughs are converging to create an 
opportunity for change. The knowledge and skills of the current and future 
workforce is likely to center on learning skills for a specific entry-level job
career-ready person effectively navigates pathways that connect skills and 
employment to achieve a satisfying, financially-secure and successful career.

IRIS-Corp is fast inculcating a career-readiness culture in the impressionable 
minds of today’s youth. We stress upon the need for adaptability and a 
commitment to lifelong learningthe only mantra to success. There is no set 
of metrics to measure career readiness. However, marketability and employability 
are directly proportionate to the level of knowledge and skills possessed by an 
individual. A little bit of ingenuity is always helpful while searching for a job.

IRIS-CORP helps you to identify opportunities that require the identical or a very 
close set of skills and proficiencies that you possess. Our Director Mr. Sanjay Kapoor 
has pinned high hopes on talent acquisition from small towns and urban areas where 
skills, knowledge and commitment are more pronounced than in big citiesHe is 
passionate about bringing rural India to the center stage of company portals. He has 
taken upon himself the daunting task of grooming leaders from the ranks.  Mr. Kapoor 
is working hard to foster a reputation for being helpfulaccessible and resourceful. He 
is here to solve your problems and help you gravitate toward positivity. If you have a 
clear career objective, you can count on Mr. Kapoor to help you realize it. 

No comments:

Post a Comment